Rejoignez l’EVAM et donnez du sens à votre expertise !

Et si votre prochain défi professionnel avait un réel impact social ?
À l’EVAM, chaque collaborateur·trice contribue à une mission essentielle : accompagner des personnes en situation de migration avec ouverture et responsabilité.

Afin compléter l'équipe, un poste est à pourvoir. 

Nous recrutons:

un·e Assistant·e social·e en foyer (90%) – CDI

 (50% au foyer de Sainte Croix - 40% au foyer de l'Auberson )

Entrée en fonction : Dès que possible

Lieu : Sainte-Croix / L'Auberson

Ce que vous apportez à notre mission

En lien avec une équipe pluridisciplinaire, vous jouez un rôle central pour :

Offrir un accompagnement social individualisé. Organiser la prise en charge selon les normes en vigueur. Contribuer à la vie du foyer et à son bon fonctionnement.

Le mot de votre futur responsable, Andreas :

« Cela fait plus de dix ans que j’évolue au sein de l’EVAM, d’abord en tant qu’assistant social, puis chef d’équipe, et enfin responsable de foyers. Ce métier est à la fois exigeant et passionnant, nourri par la richesse des parcours de vie que nous accompagnons. Notre objectif : soutenir les bénéficiaires dans la construction de leur avenir, ici ou ailleurs.

Dans ce poste, nous avons l’occasion d’accompagner des personnes en situation de vulnérabilité sur leur chemin vers l’autonomie et la reconstruction. Notre action peut avoir un impact concret sur leur trajectoire de vie. C’est un travail porteur de sens, qui implique une grande responsabilité et demande un engagement fort, du professionnalisme et une réelle sensibilité humaine.

Être responsable, c’est pour moi être un peu comme un chef d’orchestre : porter une vision, mobiliser les forces de chacun·e, et créer une dynamique collective autour d’un projet commun; celui du bon fonctionnement du foyer et de la progression des personnes qui y vivent. »

Vos missions clés

• Vous êtes en charge du suivi administratif et entretiens sociaux.
• Vous mettez en place un plan d’action personnalisés.
• Vous soutenez les bénéficiaires dans l’intégration sociale, professionnelle et administrative.
• Vous coordonnez avec les partenaires internes et externes.
• Vous veillez au respect des règles du foyer.

Votre profil

• Vous avez bachelor HES en travail social (reconnaissance SEFRI si diplôme étranger).
• Minimum. 3 ans d’expérience dans une fonction similaire.
• Vous avez une bonne connaissance du réseau vaudois et des assurances sociales.
• Vous avez un Français excellent (oral et écrit) ; la maîtrise de l’anglais ou d’autres langues est un atout
• Vous avez un Intérêt marqué pour le domaine de la migration.

Ce que l’EVAM vous propose

• Un environnement de travail engagé
• Une politique de formation continue pour évoluer dans votre carrière
• 5 semaines de vacances (6 dès 50 ans)
• De très bonnes prestations sociales
• Des projets porteurs de sens dans un contexte interculturel stimulant

Le processus de recrutement en 3 étapes :

1.Un entretien avec le responsable du foyer et la chargée de recrutement.

2.Une mise en situation avec la référente sociale

3.Une demi-journée d’immersion pour découvrir concrètement votre futur environnement de travail.

À l’issue du processus : demande d’un extrait du casier judiciaire, extrait spécial et attestation de l’office des poursuites (documents vierges requis).

Vous vous reconnaissez dans cette mission ?
Nous avons hâte de découvrir votre candidature et de construire ensemble un avenir solidaire.